Get Adobe Flash player

НАШ ПРОФСОЮЗ

Добро пожаловать!!!

 

 

 

 

 

ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ

Официальный сайт Профсоюза работников народного образования и науки РФ

http://ed-union.ru/index.htm

 

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ (ПРОФСОЮЗ)

— добровольное общественное объединение людей, связанных общими интересами по роду их деятельности, на производстве, в сфере обслуживания, культуре, образовании и др. Объединения создаются с целью представительства и защиты прав работников в трудовых отношениях.

 

Если вдруг в твоей работе
Есть обида иль беда,
Где искать защиту будешь?
В ПРОФСОЮЗЕ! Как всегда!
Хоть движенью профсоюзов
Уже очень много лет,
Всем понятно, что нужнее
ПРОФСОЮЗА в мире нет.

 

Кто мы?

 

Профсоюзная организация МАДОУ «ЦРР - детский сад № 266»
г. Перми

 

ОСНОВНАЯ ЦЕЛЬ ПРОФСОЮЗА:

ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО И ЗАЩИТА СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ПРАВ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ИНТЕРЕСОВ ЧЛЕНОВ ОРГАНИЗАЦИИ

 

НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ, РЕГУЛИРУЮЩИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРОФСОЮЗОВ

МЕЖДУНАРОДНОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО

Конвенции МОТ
№ 87 от 1948 года "О свободе ассоциаций и защите права на организацию"
№ 98 от 1949 года "О праве на организацию и на ведение коллективных переговоров"
№ 135 от 19771 года "О представителях трудящихся" и др.

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО

Конституция РФ
Гражданский кодекс РФ
Трудовой кодекс РФ (30 декабря 2001 г. № 197)
ФЗ "Об Общественных обьединениях " (19 мая 1995  № 89-ФЗ)
ФЗ "О коммерческих организациях" (12 января 1996 г. № 7-ФЗ)

ФЗ "О профсоюзах, их правах и гарантиях деятельности" (12 января 1996 г. № 10-ФЗ)
ФЗ "О коллективных договорах и соглашениях"
ФЗ "О порядке разрешения коллективных трудовых споров"
Основы законодательства РФ об охране труда

 

ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО СУБЬЕКТОВ РФ

Постановления глав администраций о принципах взаимодействия с профсоюзами
Региональные и территориальные отраслевые соглашения

 

ОТРАСЛЕВЫЕ НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ ДОКУМЕНТЫ

Нормы трудового законодательства
Федеральный закон "Об образовании"
Отраслевое соглашение
Решения Коллегии и приказы Министерства образования и науки РФ
Устав Профсоюза

 

ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ УЧРЕЖДЕНИЯ

Устав образовательного учреждения
Коллективный договор учреждения
Правила внутреннего трудового распорядка
Приказы и распоряжения по образовательному учреждению
Положение о первичной профсоюзной организации

 

ЧТО ДАЕТ НАМ ПРОФСОЮЗ?

  • SmileСтабильность трудовых отношений.
  • SmileПриобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.
  • SmileПоддержку и развитие творческого  и профессионального потенциала.
  • SmileКонсультации юристов. Защиту в суде.
  • SmileКонсультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях.
  • SmileСодействие в улучшении жилищных условий и участие в распределении жилой площади.
  • SmileОрганизацию отдыха работников и их детей.
  • SmileОрганизацию и проведение культурных мероприятий.
  • SmileМатериальную помощь работникам.
 

ОБЯЗАТЕЛЬСТВА ПРОФКОМА

  • LaughingПредставлять и защищать права и интересы членов профсоюза по социально-трудовым вопросам в соответствии с Федеральным законом "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" и ТК РФ.
  • LaughingПредставлять во взаимоотношениях с работодателем интересы работников, не являющихся членами профсоюза, в случае, если они уполномочили профком представлять их интересы и перечисляют ежемесячно денежные средства из заработной платы на счет первичной профсоюзной организации.
  • LaughingОсуществлять контроль над соблюдением работодателем и его представителями трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
  • LaughingОсуществлять контроль над правильностью ведения и хранения трудовых книжек работников, за своевременность внесения в них записей, в том числе при присвоении квалификационных категорий по результатам аттестации работников.
  • LaughingСовместно с комиссией по социальному страхованию вести учет нуждающихся в санаторно-курортном лечении, своевременно направлять заявки уполномоченному района, города.
  • LaughingОсуществлять общественный контроль за своевременным и полным перечислением страховых платежей в фонд обязательного медицинского страхования.
  • LaughingОсуществлять контроль над правильностью и своевременностью предоставления работникам отпусков и их оплаты.
  • LaughingУчаствовать в работе комиссий учреждения по тарификации, аттестации педагогических работников, аттестации рабочих мест, охране труда и других.
  • LaughingОсуществлять контроль над соблюдением порядка проведения аттестации педагогических работников учреждения.
  • LaughingОказывать материальную помощь членам профсоюза в чрезвычайных ситуациях.
  • LaughingОсуществлять культурно-массовую и физкультурно-оздоровительную работу в учреждении.
 

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ РАБОТЫ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

  • WinkПланирование работы профкома и комиссий.
  • WinkПодготовка и проведение профсоюзных собраний.
  • WinkПодготовка и проведение заседаний профсоюзного комитета.
  • WinkИнформационная работа.
  • WinkОрганизация приема в Профсоюз (выдача профсоюзных билетов).
  • WinkУчет членов Профсоюза.
  • WinkОтчеты и выборы.
  • WinkОформление протоколов собраний и заседаний профкома.
  • WinkОформление профсоюзных документов.
  • WinkПоощрение профсоюзного актива.
  • WinkОрганизация хранения профсоюзных документов.
 

ПРОФСОЮЗ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ СВОЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НА ПРИНЦИПАХ

ДОБРОВОЛЬНОСТИ, НЕЗАВИСИМОСТИ, САМОУПРАВЛЕНИЯ, ДЕМОКРАТИИ, СОЛИДАРНОСТИ, ЗАКОННОСТИ, РАВНОПРАВИЯ, ГЛАСНОСТИ, ОРГАНИЗАЦИОННОГО ЕДИНСТВА.

 

НАШИ ДОСТИЖЕНИЯ

Наши достижения

 

Календарь

Декабрь 2017
ПнВтСрЧтПтСбВс
27282930123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Разработка сайта iSeliverstov
Bosonojki Tufli Krossovki Kedy Baletki Sandalii Mokasiny Botilony Sapogi Botinki Slantsy Sabo Dutiki Lunohody